【青年优秀人才引进计划】2019山东省医学科学院

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  2019山东省医学科学院附属医院“青年优秀人才引进计划”招聘19人

   

   一、招聘单位简介

         山东省医学科学院附属医院由1985年的省医科院专家门诊发展而来，2006年8月与原省建筑职工医院（建院于1953年）整合组建而成，是一所集医疗、科研、教学、预防、保健、社区卫生服务于一体的具有特色专业优势的省级三级综合医院，是山东第一医科大学（山东省医学科学院）直属的综合医院,也一直是省医科院医学与生命科学学院的临床带教单位。2018年9月被省卫健委核定为三级综合医院。

         现有在职职工701人，其中高级专业技术人员69人，中级专业技术人员207人，博硕士学位人员154人。其中多名专家被省政府授予“山东省十佳医师”、“山东省优秀医师”，数十名专家在中华医学会、中国医师协会、中国抗癌协会等国家或省级学术团体中兼任主委或副主委等职务，引领各学科发展前沿。

         医院设有18个病区、40多个临床学科、10余个医技(基础)专业科室、1个社区卫生服务站。推拿学专业是国家中医药局重点学科；胃肠肿瘤学实验室被评为山东省医药卫生重点实验室；普外科被评为山东省省级临床重点专科；胃肠肿瘤学、淋巴瘤专科、老年肿瘤学、医学心理学、肿瘤微创外科、呼吸病科、康复医学科、妇产科、甲状腺乳腺外科、肾病科被评为山东省医学科学院重点学科或临床重点专科。医院是全国结直肠癌MDT示范单位，山东省骨伤康复工程技术研究中心，山东省卫生与健康普通外科新技术培训基地、肿瘤微波消融培训基地，山东省唯一的出国体检机构。

   二、招聘岗位和人数

         根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅等8部门《关于实施2019年省属事业单位“青年优秀人才引进计划”的通知》(鲁人社发〔2019〕8号)文件要求，结合工作需要，我院所属事业单位拟面向社会公开招聘青年优秀人才19名。具体岗位及条件详见《山东省医学科学院附属医院公开招聘“青年优秀人才引进计划”岗位汇总表》（附件1)。

         三、招聘条件

         （一）招聘范围

         面向全球TOP200高校（参照国际公认的三大世界大学排名体系）、全球自然指数排名在前100位的高校与科研院所、国内一流大学（一流学科）的全日制博士研究生，主持国家自然科学基金青年项目等国家级重点项目的青年学者，以及在本领域取得突出原创性成果的优秀青年人才进行招聘。

         （二）基本条件

         1.具有中华人民共和国国籍；

         2.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德，热爱科研、教育、医疗卫生等公共服务事业；

         3.有较强的专业理论功底和实践能力，能够适应岗位需要，具备岗位所需的综合素质、专业或技能条件；

         4.具有正常履行岗位职责的身体条件；

         5.年龄一般不超过35周岁（1983年5月8日以后出生）；

         6.具备岗位要求的其他条件。

         应届毕业生须在2019年12月31日前取得相应毕业证书、学位证书。学历学位在国(境)外取得的在港澳台学习、国外留学归来人员，在报名时须出具教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函或我国驻外机构的有关证明材料。